Espace étudiants / jeunes diplômés
POURQUOI TRAVAILLER CHEZ NOUS ?
En travaillant chez MerAlliance, vous évoluez dans un groupe d’envergure internationale mais organisé en filiales à taille humaine : nos circuits hiérarchiques courts favorisent les connexions variées et nombreuses avec les différents métiers de l’entreprise.
Nous laissons une grande part d’autonomie à nos stagiaires et alternants, tout en veillant à les accompagner pour assurer la réussite de leur mission. Les projets qui vous sont confiés vous permettent ainsi de vous confronter aux réalités du métier qui vous attire. Chez nous, les « stages-photocopies » n’existent pas !
Et nous avons à coeur de développer vos compétences métiers aussi bien que votre savoir-être en entreprise. Par exemple, nous sommes fiers de transmettre aux jeunes générations les valeurs qui sont les nôtres : collaboratif, respectueux, passionné, humble, innovant, responsable.
POSTULER, C’EST FACILE !
Quelques conseils pour nous rejoindre :
Je suis à la recherche d’un stage ou d’une alternance, comment vous envoyer ma candidature ?
La méthode est la même que pour une recherche d’emploi. Nous considérons que la recherche d’entreprise pour effectuer votre stage fait partie des acquis importants lorsque vous serez confronté(e) au monde du travail. Votre candidature est donc traitée de la même façon qu’une recherche d’emploi, exigeant un CV et une lettre de motivation. Vous pouvez postuler via un formulaire de candidature.
Vais-je recevoir une réponse même si ma candidature n’est pas retenue ?
Toutes les demandes de stage ou d'alternance reçoivent une réponse, négative ou positive. Cependant le temps de réponse peut varier quelque peu. Le mode d’envoi utilisé (en ligne, courrier…), le service (dans certains cas, plusieurs interlocuteurs intéragissent), et la période de l’envoi.
Dois-je passer un entretien si ma candidature est retenue ?
Bien sûr ! L’entretien est mené par le responsable opérationnel concerné et parfois un membre de notre équipe Ressources Humaines.
L’entretien de recrutement permet de valider que vous êtes en adéquation avec les compétences recherchées, mais aussi que nous partageons des valeurs communes. C’est un moment d'échange privilégié où vous pouvez mieux appréhender les spécificités du poste et de l'entreprise. Nous pouvons ainsi nous assurer que le poste vous correspond bien et que vous pourrez pleinement vous y épanouir.
Je suis étudiant et disponible uniquement pendant les vacances : comment faire pour travailler chez MerAlliance ?
Nous proposons toute l’année, principalement l’été et à Noël, des « jobs étudiants » aux personnes majeures. Ces contrats respectent vos disponibilités calées sur votre calendrier scolaire (vacances, samedi…). Pour postuler, il vous suffit de déposer votre candidature spontanément, ou bien de consulter nos offres d’emploi.
Je viens d’obtenir mon diplôme : vous êtes intéressés par des jeunes sans expériences particulières ?
Oui ! Nous recrutons régulièrement des jeunes sans expériences sur différents postes en production, n’hésitez plus : préparez votre candidature et transmettez-là nous !
Dans quels domaines MerAlliance est susceptible de recevoir des stagiaires ou alternants?
Nous proposons des stages dans la plupart de nos services, en fonction de nos possibilités d’accueil. Nous intégrons régulièrement des stagiaires en production, recherche et développement, informatique, ressources humaines, marketing, commerce… Les stages peuvent être de courtes durées (périodes d’immersion en entreprise, stages de découverte…) ou plus longs (stages de césure, stages de recherche…). Les contrats d’alternance sont aussi possibles selon nos besoins.
Je n’ai pas de moyen de locomotion. Puis-je venir quand même travailler chez MerAlliance ?
Pas de problème ! Tous nos établissements en France (Quimper, Landivisiau) sont accessibles en transport en commun (bus, car voire RER pour Paris). Et si vos horaires ne vous permettent pas d’en profiter, il existe un service de covoiturage entre salariés !
VOTRE INTÉGRATION
Lors de votre dernier entretien, vous aurez construit avec votre tuteur un projet de stage adapté à votre cursus pédagogique, comme un véritable complément à votre formation théorique.
Le jour J, vous serez accueilli(e) par votre manager et deviendrez rapidement un membre à part entière de l'équipe. Il vous accompagnera tout au long de votre parcours et vous facilitera la découverte de notre organisation.
Vous recevrez un livret d’accueil, véritable petit guide du quotidien chez MerAlliance. Et un interlocuteur RH vous aidera dans les formalités administratives. Il restera à votre écoute pour aborder les questions relatives à la vie dans l’entreprise.
NOS ANCIENS STAGIAIRES TÉMOIGNENT
Nous savons l’importance du stage dans votre cursus, quelle que soit sa durée : quelques fois 1ère expérience de vie dans l’entreprise, parfois indispensable à l’obtention d’un diplôme, et souvent décisif dans votre orientation professionnelle… Nous aussi, nous sommes passés par cette étape qui peut révéler des vocations ! C’est pourquoi nous attachons une grande importance à l’accueil des jeunes diplômés chez nous. Les mieux placés pour en parler, ce sont nos anciens stagiaires eux-mêmes !
